«УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ»
Описание:
В жизни каждого человека происходит много разных изменений (от смены прически до перемены места жительства, места работы и т.п.) и степень влияния этих изменений на жизнь совершенно разная. На мастер-классе «Управление изменениями» мы будем говорить о том, что такое изменения, какие изменения бывают, почему они происходят и как научиться жить и работать в процессе изменений. Кроме этого, мы поговорим об этапах развития организаций, о типах организационных культур, о корпоративной культуре и степени ее влияния на сотрудников. Эта тема особенно актуальна для компаний, которые стремительно растут и развиваются, что неизбежно влечет за собой различные перемены. Цель мастер-класса: 1. Познакомить участников с программой тренинга «Управления изменениями» 2. Получить профессиональную оценку от коллег. Что получат участники: 1.Представление об этапах развития организаций, типы организационных культур, корпоративной культуре и ее влияния на сотрудников на примере, известных компаний: Google, Microsoft и т.д. 2. Возможность дать обратную связь тренеру по его работе 3. Обсудить предложенный материал вместе с коллегами. В программе:
1. Краткая презентация комплекса обучающих мероприятий 2. Знакомство с этапами развития организаций, типы организационных культур, корпоративной культуре
Методы и приемы: Интерактивные дискуссии, групповая работа. Продолжительность: 1,5 часа - мастер-класс, 1 час - обсуждение и обратная связь тренеру. Кофе, чай, печенье в комплекте.
Мастер-класс состоится 18 июня 2015 года в 16.00, в офисе Тренинг Центра "ПроАктив" по адресу: Санкт-Петербург, Большой пр. П.С. дом 38/40
Чтобы узнать подробнее, звоните: (812) 405-88-94
Вход только для тренеров! Категория: Новости |
  |
